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        1. 歡迎光臨濟(jì)寧市婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心!
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          醫(yī)護(hù)動(dòng)態(tài)

          2023年工作總結(jié) 濟(jì)寧市婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心(濟(jì)寧市婦女兒童醫(yī)院)

          發(fā)表時(shí)間:2024-02-19    來(lái)源:原創(chuàng)    點(diǎn)擊:4830


          2023年度領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)

          濟(jì)寧市婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心市婦女兒童醫(yī)院


          2023年以來(lái),在市委、市政府及市衛(wèi)健委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院干部職工,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以保障母嬰安全和優(yōu)生優(yōu)育為目標(biāo),開(kāi)拓創(chuàng)新,主動(dòng)作為,無(wú)創(chuàng)DNA免費(fèi)檢測(cè)等一批惠民項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn),群眾看病就醫(yī)不便利問(wèn)題得到妥善解決,全生命周期的婦幼健康服務(wù)體系逐步完善,群眾看病就醫(yī)滿(mǎn)意度顯著提升。

          一、堅(jiān)持黨建引領(lǐng),凝聚發(fā)展奮進(jìn)力量

          (一)堅(jiān)持思想建設(shè),筑牢思想根基。院黨委堅(jiān)持把思想政治建設(shè)作為增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力的根本和前提,堅(jiān)持黨全面領(lǐng)導(dǎo),深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩緊密?chē)@“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”的總要求,將理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動(dòng)發(fā)展、檢視整改等融為一體,著力推動(dòng)主題教育不斷深入。召開(kāi)主題教育專(zhuān)題會(huì)議4次,組織集中學(xué)習(xí)4次;支部書(shū)記上主題教育專(zhuān)題黨課1次,組織黨員干部到社區(qū)開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)6次。梳理問(wèn)題6條,制定整改措施18條,列入專(zhuān)項(xiàng)整治1項(xiàng)。將意識(shí)形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制,與黨建工作同部署、同落實(shí)、同考核,定期將召開(kāi)黨委會(huì),對(duì)單位內(nèi)意識(shí)形態(tài)問(wèn)題及時(shí)分析研判,專(zhuān)題研究部署。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控,明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)密切關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情。

          (二)堅(jiān)持文化引領(lǐng),做好輿論引導(dǎo)。一是堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂,把加強(qiáng)理論武裝作為政治責(zé)任,做好《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想專(zhuān)題摘編》等書(shū)目的學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加主題教育讀書(shū)班4期。二是堅(jiān)持“文化辦院、服務(wù)興院、管理強(qiáng)院”的發(fā)展戰(zhàn)略,提升倡導(dǎo)“愛(ài)佑新生、心系婦幼”為核心的婦幼健康文化,獲評(píng)山東省婦幼健康文化特色單位。三是突出作風(fēng)建設(shè),弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭深入調(diào)查研究,干實(shí)事、謀實(shí)招、求實(shí)效。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,持續(xù)深化糾治“四風(fēng)”四是堅(jiān)持廉潔教育貫穿于日常。將廉政警示教育列入理論中心組學(xué)習(xí)、全體干部集中學(xué)習(xí)和“三會(huì)一課”內(nèi)容,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),通過(guò)觀(guān)看警示教育片等形式筑牢干部職工思想防線(xiàn),開(kāi)展廉政教育3次,節(jié)假日廉政提醒8次。

          (三)堅(jiān)持組織建設(shè),推動(dòng)提質(zhì)增效。一是嚴(yán)把入口。嚴(yán)把發(fā)展黨員政治標(biāo)準(zhǔn),2023年發(fā)展黨員3名,做好10名入黨積極分子、25名提交入黨申請(qǐng)人員培養(yǎng)工作。二是加強(qiáng)黨員日常教育管理。組織全體黨員進(jìn)黨校培訓(xùn)1次,集中培訓(xùn)1次,組織新黨員培訓(xùn)1次、發(fā)展對(duì)象培訓(xùn)1次,組織黨支部書(shū)記集中培訓(xùn)2次。三是發(fā)揮黨員先鋒模范作用。開(kāi)展“八個(gè)一”活動(dòng)。黨支部書(shū)記為所在黨組織全體黨員講黨課;組織開(kāi)展學(xué)習(xí)交流研討,組織黨員參觀(guān)黨性教育基地,重溫入黨誓詞,向3名符合條件的老黨員頒發(fā)“光榮在黨50年”紀(jì)念章;與聯(lián)建村、第一書(shū)記村開(kāi)展聯(lián)建活動(dòng);結(jié)合主題黨日、“三亮三比三創(chuàng)”活動(dòng)等,組織黨員干部職工走進(jìn)農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校等開(kāi)展義診、健康咨詢(xún)、健康宣傳等學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)。樹(shù)立選人用人正確導(dǎo)向,選拔10名優(yōu)秀干部到重點(diǎn)崗位鍛煉。通過(guò)優(yōu)才計(jì)劃、校園招聘等方式引進(jìn)優(yōu)秀人才9名。

          二、堅(jiān)持聯(lián)盟共建,深耕婦幼伙伴關(guān)系

          一是對(duì)標(biāo)三級(jí)甲等婦幼保健機(jī)構(gòu)創(chuàng)建任務(wù),圍繞婦幼保健機(jī)構(gòu)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)推進(jìn)市婦幼保健院硬件建設(shè)和業(yè)務(wù)能力提升。省衛(wèi)健委領(lǐng)導(dǎo)兩次來(lái)院調(diào)研,明確支持婦幼機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及創(chuàng)建全省兒童孤獨(dú)癥康復(fù)高地。開(kāi)設(shè)婦幼大講堂,堅(jiān)持院長(zhǎng)季度例會(huì)制度,與縣區(qū)婦幼保健網(wǎng)絡(luò)重新織密織牢。吸納全市婦幼健康領(lǐng)域優(yōu)秀資源,成立全市新生兒疾病篩查管理與質(zhì)控中心、全市兒童孤獨(dú)癥早篩與干預(yù)專(zhuān)業(yè)委員會(huì),進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)全市婦幼網(wǎng)絡(luò)的專(zhuān)業(yè)水平和影響力。

          二是積極向上爭(zhēng)取更多政策支持。發(fā)揮龍頭擔(dān)當(dāng)作用,加強(qiáng)與市財(cái)政、人社、醫(yī)保、殘聯(lián)等部門(mén)的溝通聯(lián)系,匯報(bào)婦幼健康發(fā)展面臨的困難和問(wèn)題,爭(zhēng)取理解和支持。通過(guò)積極爭(zhēng)取,市醫(yī)保局出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步提高生育醫(yī)保待遇促進(jìn)婦幼工作健康發(fā)展若干措施的通知》文件,為全市婦幼健康事業(yè)發(fā)展提供了強(qiáng)勁支持。

          三是持續(xù)推進(jìn)優(yōu)秀醫(yī)療資源下沉。選派3名業(yè)務(wù)骨干脫產(chǎn)幫扶對(duì)口支援的李營(yíng)街道衛(wèi)生院;選派1名兒科骨干援疆;選派4人擔(dān)任“市派業(yè)務(wù)院長(zhǎng)”,積極推進(jìn)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉。組織各學(xué)科專(zhuān)家開(kāi)展義診活動(dòng),共巡診義診37次,受益人數(shù)2200余人次。

          四是依托聯(lián)盟建設(shè)醫(yī)療共同體,多渠道借力發(fā)展。先后加入上海新華醫(yī)院醫(yī)院聯(lián)盟,山東省產(chǎn)科聯(lián)盟,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院管理優(yōu)勢(shì)傳遞和孵化,加快了與聯(lián)盟單位同質(zhì)化高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程。

          三、履行公衛(wèi)職責(zé),夯實(shí)婦幼管理基礎(chǔ)

          立足市級(jí)婦幼保健技術(shù)指導(dǎo)中心地位,充分發(fā)揮婦幼健康督導(dǎo)、培訓(xùn)職能,開(kāi)展三網(wǎng)監(jiān)測(cè)及婦幼信息質(zhì)量控制工作,全面履行婦幼保健職能。

          (一)母嬰安全保障工作穩(wěn)步提升。全市嬰兒死亡率和5歲以下兒童死亡率指標(biāo)穩(wěn)中有降。全市母子健康手冊(cè)共發(fā)放46840本,使用率達(dá)100%。全面落實(shí)孕產(chǎn)婦妊娠風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,全年共上報(bào)橙色以上等級(jí)孕產(chǎn)婦1.56萬(wàn)例。通過(guò)妊娠風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、高危孕產(chǎn)婦專(zhuān)案管理、暢通轉(zhuǎn)會(huì)診綠色通道、加強(qiáng)人員培訓(xùn)、組織死亡評(píng)審等措施,有效降低孕產(chǎn)婦和新生兒死亡發(fā)生。

          (二)出生缺陷防治工作成效顯著。全市免費(fèi)婚檢6.57萬(wàn)人,總婚檢率98.7%,超過(guò)年度目標(biāo)6個(gè)百分點(diǎn),共檢出疾病2362例,疾病檢出率3.59%。全市產(chǎn)前篩查與診斷4.6萬(wàn)例,篩查率94.2%。無(wú)創(chuàng)基因檢測(cè)2.49萬(wàn)例,發(fā)現(xiàn)高危54例;羊水穿刺2114例,發(fā)現(xiàn)異常核型229例。2023年新生兒遺傳代謝病“四病”篩查4.43萬(wàn)例,確診患兒107例。為4.37萬(wàn)例新生兒進(jìn)行了聽(tīng)力篩查,篩查率98.4%,進(jìn)行聽(tīng)力診斷428例,確診耳聾患148例。

          (三)婦幼公衛(wèi)服務(wù)項(xiàng)目全面落實(shí)。農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸、城鄉(xiāng)適齡婦女兩癌篩查項(xiàng)目任務(wù)全面完成。2023年住院分娩產(chǎn)婦接受艾滋病、梅毒和乙肝咨詢(xún)檢測(cè)4.4萬(wàn)人,共檢測(cè)出艾滋病感染孕產(chǎn)婦2人,抗病毒治療率達(dá)到100%;檢測(cè)出梅毒感染孕產(chǎn)婦62人,感染孕產(chǎn)婦及所生兒童干預(yù)治療率達(dá)到95%以上;對(duì)1203例乙肝表面抗原陽(yáng)性產(chǎn)婦分娩活產(chǎn)兒注射乙肝免疫球蛋白,母嬰干預(yù)率100%,均實(shí)現(xiàn)有效阻斷。

          (四)兒童保健工作扎實(shí)穩(wěn)步開(kāi)展。0-6歲兒童眼保健和視力檢查覆蓋率達(dá)97%以上,建檔率達(dá)到98%,6歲兒童視力不良檢出率5.62%。2023年8月,全市推行新生兒先天性心臟病篩查,共篩查15178人,篩查率為96.13%,篩查陽(yáng)性82例,篩查陽(yáng)性率為0.52%。

          (五)規(guī)范出生醫(yī)學(xué)證明管理。進(jìn)一步落實(shí)“放管服”要求,指導(dǎo)簽發(fā)機(jī)構(gòu)順利開(kāi)展工作。全市共簽發(fā)出生醫(yī)學(xué)證明48464張,當(dāng)年出生簽發(fā)率達(dá)到96.8%,廢證38張,廢證率0.08%,遠(yuǎn)低于全省平均水平。

          (六)協(xié)助市衛(wèi)健委舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班及會(huì)議。全年共組織召開(kāi)各類(lèi)市級(jí)培訓(xùn)會(huì)議30余次,重點(diǎn)對(duì)母嬰安全管理、出生缺陷防治項(xiàng)目、婦幼健康服務(wù)項(xiàng)目、婦幼健康信息系統(tǒng)操作、出生醫(yī)學(xué)證明等相關(guān)工作人員進(jìn)行了培訓(xùn),培訓(xùn)人員達(dá)6800余人次,有效提升了我市婦幼健康服務(wù)隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平,保證了工作質(zhì)量。

          (七)發(fā)揮市級(jí)婦幼健康項(xiàng)目管理與質(zhì)控中心職能。協(xié)助市衛(wèi)健委組織開(kāi)展全市婦幼健康項(xiàng)目績(jī)效考核、婚-孕檢、產(chǎn)前篩查、新生兒疾病篩查、新生兒聽(tīng)力篩查、兩癌篩查、0-6歲兒童眼保健和視力檢查、出生醫(yī)學(xué)證明管理等項(xiàng)目督導(dǎo)質(zhì)控十余次。

          四、堅(jiān)持能力提升,推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展

          一是做好醫(yī)療服務(wù)各項(xiàng)培訓(xùn)工作。組織全體醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)院感及冬春季呼吸道疾病診治,累計(jì)培訓(xùn)2000余人次;加強(qiáng)對(duì)乙肝、肺炎、HPV、流感等重點(diǎn)疫苗接種培訓(xùn);制定《提升急救能力工作實(shí)施方案》,組建應(yīng)急反應(yīng)隊(duì)伍,定期培訓(xùn)和演練,持續(xù)提高我院醫(yī)務(wù)人員急救能力。

          二是創(chuàng)新提升醫(yī)療診療服務(wù)能力。與山東省第二人民醫(yī)院合作成立“王海波名醫(yī)工作室”,與上海交通大學(xué)附屬新華醫(yī)院合作成立“韓連書(shū)教授名醫(yī)工作室”,提升篩查患兒后續(xù)診療能力,打造醫(yī)院及科室品牌效應(yīng),提升影響力。名醫(yī)工作室沒(méi)有高額回報(bào),靠誠(chéng)心打動(dòng)名醫(yī)服務(wù)婦幼群體的情懷和回報(bào)家鄉(xiāng)的情節(jié)。在全國(guó)率先順利推廣實(shí)施新生兒脊髓性肌萎縮癥(SMA)篩查,先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法被省衛(wèi)健委推廣。實(shí)施免費(fèi)孕婦外周血胎兒游離DNA產(chǎn)前篩查與產(chǎn)前診斷,惠民范圍和力度全省領(lǐng)先。與市特殊教育學(xué)校通過(guò)康教融合共建,構(gòu)建學(xué)校教育與醫(yī)院康復(fù)融合發(fā)展新模式,提升康教質(zhì)量,探索康教融合“濟(jì)寧模式”。與市兒童福利院合作,對(duì)118名孤殘兒童上門(mén)免費(fèi)進(jìn)行慢性病鑒定,開(kāi)展康復(fù)治療。兒童康復(fù)中心創(chuàng)新構(gòu)建的“醫(yī)教康技+人文”新五位一體兒童康復(fù)“濟(jì)寧模式”,被省衛(wèi)健委作為兒童健康高質(zhì)量發(fā)展案例推薦至國(guó)家,經(jīng)驗(yàn)做法被《中國(guó)人口報(bào)》報(bào)道,多家主流媒體轉(zhuǎn)發(fā)。

          新開(kāi)設(shè)眼科、精神科、增設(shè)中醫(yī)日間病房,提高了醫(yī)院綜合救治能力;根據(jù)婦幼保健機(jī)構(gòu)特色,逐步開(kāi)展椎管內(nèi)分娩鎮(zhèn)痛、盆底康復(fù)等新項(xiàng)目;派出進(jìn)修醫(yī)師13人次,赴山東省立醫(yī)院、齊魯醫(yī)院等單位學(xué)習(xí)先進(jìn)的診療技術(shù);派出100余人次參加各種學(xué)術(shù)會(huì)議,學(xué)習(xí)新的診療技術(shù)及管理經(jīng)驗(yàn);統(tǒng)籌做好冬春季呼吸道疾病診治各項(xiàng)工作,累計(jì)接診呼吸道病人3.29萬(wàn)人次;做好病歷系統(tǒng)升級(jí),實(shí)現(xiàn)HIS、LIS、PACS等系統(tǒng)整合,順利完成四級(jí)電子病歷評(píng)審工作。

          三是提升改善醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。完善預(yù)約診療制度,門(mén)診預(yù)約掛號(hào)占比95%;繼續(xù)落實(shí)“門(mén)診一次掛號(hào)管三天”制度;優(yōu)化醫(yī)患溝通服務(wù),開(kāi)展“掃碼吐槽”活動(dòng),累計(jì)收集反饋信息500余條,完善門(mén)診、住院回訪(fǎng)服務(wù),落實(shí)患者、職工滿(mǎn)意度調(diào)查制度,做好醫(yī)療糾紛、投訴管理工作;加強(qiáng)醫(yī)防融合工作,與市疾控中心在免疫規(guī)劃方面深度合作;加強(qiáng)“法治醫(yī)院”“平安醫(yī)院”建設(shè)工作,根據(jù)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)完善各項(xiàng)制度,落實(shí)各項(xiàng)措施。

          四是扎實(shí)做好科研教育各項(xiàng)工作。與濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院簽訂教學(xué)醫(yī)院協(xié)議,與上海交通大學(xué)附屬新華醫(yī)院建立聯(lián)盟醫(yī)院;注重科研工作,積極參加省市級(jí)科研立項(xiàng),立項(xiàng)4項(xiàng)。發(fā)揚(yáng)“事?tīng)?zhēng)一流、唯旗是奪”精神,鼓勵(lì)職工參與各類(lèi)技能競(jìng)賽,榮獲山東省首屆正常分娩接產(chǎn)技能大賽個(gè)人二等獎(jiǎng)、濟(jì)寧市婦幼健康職業(yè)技能競(jìng)賽個(gè)人特等獎(jiǎng)、濟(jì)寧市健康教育崗位技能競(jìng)賽個(gè)人一等獎(jiǎng)等30余個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。

          五是加強(qiáng)內(nèi)部管理,不斷提高運(yùn)行效率和規(guī)范化管理。對(duì)各類(lèi)制度進(jìn)行系統(tǒng)梳理更新,完善更新內(nèi)部管理制度36項(xiàng);加強(qiáng)精細(xì)化核算,對(duì)職工薪酬制度和績(jī)效二次分配進(jìn)行科學(xué)改革,解決了職工同工同酬問(wèn)題,充分調(diào)動(dòng)職工干事?lián)?dāng)積極性;規(guī)范開(kāi)展設(shè)備、藥品、耗材等招投標(biāo)采購(gòu)。經(jīng)過(guò)積極努力,醫(yī)院經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)了扭虧為盈。

          五、堅(jiān)持醫(yī)育融合,助力托育事業(yè)發(fā)展

          積極發(fā)揮市托育服務(wù)指導(dǎo)中心作用,系統(tǒng)發(fā)力助推全市托育服務(wù)高地建設(shè)。一是成立托育服務(wù)建設(shè)工作專(zhuān)班,建設(shè)組織架構(gòu)。成立了由醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的托育服務(wù)工作專(zhuān)班。二是發(fā)揮專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)作用,健全完善托育服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。牽頭成立全市兒童保健專(zhuān)家組,先后協(xié)助市衛(wèi)健委起草《加強(qiáng)醫(yī)育結(jié)合促進(jìn)托育服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施方案》等文件。三是開(kāi)展評(píng)估檢查,提升全市托育服務(wù)工作質(zhì)量。全力參與市級(jí)示范托育機(jī)構(gòu)遴選的審核及復(fù)核、家庭健康指導(dǎo)員培訓(xùn)、全國(guó)及全省嬰幼兒照護(hù)服務(wù)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)駐點(diǎn)包保和會(huì)議籌備、全市托育機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作檢查等工作。

          六、面臨的形勢(shì)及存在的困難和問(wèn)題

          近年來(lái),婦幼保健機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求越來(lái)越高,婦幼硬件及臨床服務(wù)能力薄弱問(wèn)題已經(jīng)成為濟(jì)寧衛(wèi)生健康乃至全省婦幼健康工作的短板,省衛(wèi)健部門(mén)多次通報(bào)市婦幼硬件短板并督促整改。

          一是機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)與三級(jí)甲等婦幼保健機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)差距很大。醫(yī)院建筑面積小、業(yè)務(wù)用房面積不足,配套設(shè)施嚴(yán)重老化,編制床位150張,達(dá)不到“三級(jí)婦幼保健院不少于300張床位”的要求,科室設(shè)置不健全,無(wú)急診科、外科、重癥醫(yī)學(xué)科、病理科等創(chuàng)三級(jí)必須設(shè)置的臨床醫(yī)技科室;學(xué)科建設(shè)受限,無(wú)省級(jí)及以上重點(diǎn)學(xué)科及重點(diǎn)專(zhuān)科。

          二是婦幼健康項(xiàng)目資金結(jié)算困難。我院承擔(dān)著全市新生兒疾病篩查、產(chǎn)前血清學(xué)篩查等10多項(xiàng)政府為民辦事的婦幼健康公共項(xiàng)目。但是部分縣區(qū)對(duì)民生項(xiàng)目財(cái)政資金保障不到位、資金結(jié)算不及時(shí),欠賬資金總7801.81萬(wàn)元,個(gè)別縣市區(qū)(如曲阜市、鄒城市、梁山縣、汶上縣)欠賬金額達(dá)1000萬(wàn)以上,部分政府為民辦事項(xiàng)目面臨無(wú)法繼續(xù)運(yùn)行的風(fēng)險(xiǎn)。

          三是人員總量不足、人才短缺。醫(yī)院人員備案總量320名,創(chuàng)建三級(jí)甲等婦幼保健機(jī)構(gòu),人員最低配置540人。人員控制總量不足限制了人才引進(jìn)。醫(yī)院基礎(chǔ)條件差,開(kāi)展的診療活動(dòng)相對(duì)簡(jiǎn)單,技術(shù)力量相對(duì)薄弱,未能建立基本的發(fā)展平臺(tái),人才招引、培育、留用困難,高素質(zhì)醫(yī)療專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才不多,高層次學(xué)科帶頭人嚴(yán)重短缺,直接影響到醫(yī)院的學(xué)科建設(shè),制約了醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研等工作的開(kāi)展。

          七、下步工作打算

          一是圍繞職能謀發(fā)展。以市政府申報(bào)全國(guó)兒童友好城市、建設(shè)市兒童醫(yī)院為契機(jī),圍繞醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃,多渠道謀劃院區(qū)建設(shè),啟動(dòng)三級(jí)婦幼保健院創(chuàng)建。繼續(xù)強(qiáng)優(yōu)勢(shì),打造全省兒童孤獨(dú)癥康復(fù)高地。

          二是創(chuàng)優(yōu)醫(yī)院發(fā)展環(huán)境。積極爭(zhēng)取政府支持,協(xié)調(diào)編制、逐步引進(jìn)培養(yǎng)人才,為創(chuàng)建三級(jí)甲等婦幼保健院儲(chǔ)備力量。借助大型綜合醫(yī)院優(yōu)勢(shì),有針對(duì)性地扶持婦產(chǎn)科、兒科等學(xué)科建設(shè),提升臨床服務(wù)水平,為保健業(yè)務(wù)開(kāi)展提供堅(jiān)強(qiáng)支撐。

          三是進(jìn)一步強(qiáng)化婦幼保健公共衛(wèi)生管理職能。發(fā)揮全市婦幼保健技術(shù)指導(dǎo)中心作用,加強(qiáng)管理、質(zhì)控、督導(dǎo)和檢查,指導(dǎo)縣市區(qū)婦幼保健機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè),鞏固提升婦幼保健網(wǎng)絡(luò),確保出生缺陷防治等婦幼項(xiàng)目全面提檔升級(jí)。

          四是提升婦幼健康服務(wù)能力。堅(jiān)持保健與臨床融合發(fā)展,加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)提高醫(yī)院服務(wù)能力和精細(xì)化管理水平,更好地滿(mǎn)足全市婦幼群體醫(yī)療保健新需求。


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